Die Runde ist geschlossen. Die Erwartung ist gesetzt. Und der Plan heißt bisher: einen Marketing Manager einstellen. Rechnen wir das durch. Suche, Einstellung, Einarbeitung: vier bis sechs Monate, bis die erste Maßnahme wirkt. Der Runway läuft trotzdem weiter. Und dann sitzt da eine Person, mit leerem Blatt, ohne System.
Es geht auch andersrum: System vor Hire. Wir bauen euer Marketing komplett auf. Strategie, Kanäle, Content, Messung. Euer späterer Hire übernimmt ein laufendes System statt eines leeren Blatts. Und ihr habt Pipeline, bevor die Stellenanzeige überhaupt besetzt ist.
Google-Suchen nach eurer Lösung. Und zunehmend die Frage an ChatGPT & Co.: „Wer kann das für mich?“ In KI-Antworten kann man sich nicht einkaufen, nur hineinverdienen: mit Substanz, Struktur und Messung. Wer dort auftaucht, gewinnt den Glaubwürdigkeits-Test seiner Kategorie vor dem ersten Gespräch.
Nachfrage erzeugen, wo noch keiner sucht. Am Anfang steht Video, denn YouTube ist die zweitgrößte Suchmaschine der Welt. Aus jedem Dreh entstehen Shorts und Reels, die organischen Gewinner werden mit Budget verstärkt, die Audiospur wird zum Podcast, die Kernaussagen laufen als LinkedIn-Posts weiter.
Wir sortieren die Grundlagen: Geschäftsmodell, Zielkunden, Messaging, bisherige Anfrage-Quellen. Ergebnis: ein geordnetes Bild plus eine konkrete Stufen-Empfehlung. Danach wisst ihr, wo euer Hebel sitzt. Mit oder ohne uns.
Ihr wollt Klarheit: Strategie und Roadmap. Umsetzen tut ihr selbst.
Tiefendiagnose + 90-Tage-Roadmap mit Kanalauswahl
Ihr wollt den kompletten Umsetzungsplan: Kampagnen, Storylines, fertige Texte.
alles aus S + Kampagnen, Redaktionsunterlagen, ausformulierte Texte
Wir bauen und betreiben alles. Ihr macht nur noch vorqualifizierte Sales-Calls.
alles aus M + Produktion, Publishing, Kanal-Betrieb, A/B-Tests, Tag-45-Review
Upgrade jederzeit, die Differenz wird verrechnet. Zahlung wahlweise 40/30/30 oder gleiche Monatsraten. Media-Budget läuft über euer eigenes Werbekonto, nicht über uns. Alle Preise zzgl. USt.
Ein System ist nie fertig. Es wird betrieben: Optimierung, Experimente, Content, Reporting. Zuschnitt legen wir am Ende eurer Stufe fest, auf Basis der Zahlen. Alles Gebaute gehört ohnehin euch.
Jede Maßnahme läuft als Experiment: Hypothese, eine Variable, Schwelle vorab, Stichtag, dokumentiertes Learning. Am Tag 45 der Installation messen wir gemeinsam gegen die vereinbarten Schwellen. Ihr entscheidet über Kurs und Budget, mit Zahlen statt Bauchgefühl.
Und damit das Wachstum trägt statt erdrückt: Wir drosseln den Zulauf, bevor eure Delivery ertrinkt. In eurem Kalender landen nur vorqualifizierte Gespräche.
Mentor bei UnternehmerTUM, Coach bei Futury. Wir kennen die Phase, in der ihr steckt, aus hunderten Gründergesprächen.
Mehr als zehn Jahre Konzern- und Produktarbeit (Ex-Capgemini, Ex-CARIAD). Eure Lösung muss uns keiner erklären. Eurem Markt schon.
Jedes Experiment dokumentiert, jeder Euro Media-Spend in eurem Konto sichtbar.
Eure Kunden fragen ChatGPT längst. Die Frage ist nur, ob ihr in der Antwort steht.